会社情報

CSRの取り組み

人財の育成

継続的な人財の育成をめざし、階層別プログラムや幹部養成プログラムなど、社員の成長や役職に応じた等級別の研修体系を導入・実施しています。すべての研修において基盤となるのは経営理念であり、これらの研修を通じて、求められる人財像の実現に向けて社員一人ひとりに働きかけています。

1.社内認定資格「PPI」

PPI(Practice Process Innovation)は、
当社の商品・サービスに関する『専門分野』、
業務遂行の基盤となる業界・財務知識、ビジネススキルなどの『基礎分野』の大きく2つの柱で構成され、OJT、自己学習、研修による能力の習得度、発揮度をレベル認定試験で評価する社内制度です。

社内認定資格「PPI」

2.薬剤師階層別OJT教育システム「GOES」

薬剤師は、厚生労働省が示した「患者のための薬局ビジョン」において、高度な薬学管理ニーズや在宅患者への対応などを求められています。当社グループでは薬剤師の職能を最大限に発揮するための独自の研修制度を設けています。
GOES:Gradable OJT Educational System

薬剤師階層別OJT教育システム「GOES」
解説・専門薬剤師の育成

当社ではいち早く専門薬剤師の育成に取り組んでおり、2011年から「がん・糖尿病専門薬剤師」、2016年から「在宅専門薬剤師」の社内認定資格制度を開始しました。
薬剤師の専門性を磨くことで、地域のさまざまなニーズに対応していきます。

解説・専門薬剤師の育成